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原文标题:该救那三个人(外三则)
有一次,听一个讲座时,某教授出了这样一道题:假如某孤岛暴发了核战争,这个岛上有僧侣,教师,警察,医生,慢性病人,小孩,农民,政府官员等人;科学家们发明一种防核设备,但这个设备只能坐三个人,请问该让哪三个人坐进防核设备?我想当然认为肯定是教师,是她传授知识,培育了我们,没有教师,我们将很难学到知识,变得愚蠢;小孩,小孩是生命的开始,她应该活得长一点,她还有许多事没经历;最后,应该是农民,如果没有农民,我们将会饿死!我窃喜暗自笑了一下!
可我错了,其他人的答案令我很是吃惊:有人说,僧侣应该坐防核设备,因为僧侣代表一种信仰,如果没了他们,就会没了信仰;有人说:慢性病人,因为他地生存能力强,在他与病魔做斗争的过程中,他磨练出了惊人的生存能力……
听了各种有据的令我汗颜的答案后,我幡然认识到了:每一个生命都很重要,不管他怎么样,干得是什么!
落选的秘密
有一次,陪同学去参加面试,同学拿了一大堆证书,这可是他在大期间辛苦行考的成果,我很羡慕那些证书,因为自己没有几个!
等了大约半个小时,终于轮到我的同学了,我也跟进去了,站在了一旁,同学高兴的拿出了他引以为豪的证书,说:经理,您好,我有计算机三级证,注册会计师证……
经理看都没看那些证书,说:你可以出去了!同学和我都很惊讶迷惑不解,于是就问经理:能不能告诉我原因,好让我改正自己的不足?经理吸了一口气说:因为你只注重拥有的多少,而忽视了你能创造多少,你被你所拥有的那些证书牵绊,很难为我们公司创造效益,须知,你拥有证书,并不意味着你就能创造,有时那些证书反而会牵绊
视 角
有一个大学毕业生,去参加招聘面试!招聘面试主管问了一些问题后,说:你可以走了,谢谢你能来参加面试!毕业生垂头丧气地回去了!在路上,毕业生想:什么鸟公司,本人有的是资本,居然不要!于是,毕业生又接连参加了几次面试,可结果都是让他失望至极,败兴而归!
有一天,同学聚会,有一个同学看他愁眉苦脸的,仿佛有心事,就问毕业生:你怎么不和大家一起玩呢,看起来你好象有心事,说出来,看我能不能帮你?毕业生就一五一十地告诉了同学!同学听后,拍了拍毕业生的肩膀说:你光是埋怨公司,而问题在你自己身上!毕业生迷茫了,陷入了沉思……
自此,凡是招聘面试不过关的,毕业生不再把问题归结归招聘公司了,而是从自身出发,寻找原因,一旦找出自身的不足,毕业生就会努力的克服!一年后,毕业生找到了一份美差,那份工作连他自己做梦都不敢想
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